仕事の服装自由化への一歩
日経新聞に三井住友銀行の記事が掲載されていました。一時的な試行ではありますが、顧客と対面しない社員は服装自由化にするというものです。Gパンも可です。Tシャツも可です。 爽やかな生地のポロシャツでもいいのでしょう。黄色に青…
日経新聞に三井住友銀行の記事が掲載されていました。一時的な試行ではありますが、顧客と対面しない社員は服装自由化にするというものです。Gパンも可です。Tシャツも可です。 爽やかな生地のポロシャツでもいいのでしょう。黄色に青…
雨の日は憂鬱です。傘を持たねば成りませんし、カバンやズボンや革靴は濡れます。 私は会社にお弁当を持参しておらず、お昼は外食することが多いので、これからの時期、お昼時の天気がいつも気になります。 晴れていたら爽快な気分でレ…
朝、ワイシャツを着て、ズボンを履いて、ネクタイ締めて、ハンカチを用意してと着替えには時間が掛かります。とはいえ僅か3分程でしょうが、それが毎日のことなので少しでも時短出来ればありがたいものです。 3分×20日=1時間とす…
今日は珍しく複数の仕事が重なりました。 机の上には自分あてに届けられる書類が幾重にも積み重なり、一人でバランスゲームをしていました(笑)。 締切はまだ先なのでどれから処理してもいいのですが、ひとまずササッと全ての仕事の内…
みなさんの会社ではどんな新人研修をしてますか? まずはじっくり座学で知識を習得する研修でしょうか? それともOJTでいきなり「現場へ行きなさい。仕事は現場で学び遂行するものです」というような研修でしょうか? ちなみに警察…
職場の一部が荷物で溢れていませんか? 部屋が狭いとか、紙の資料が多かったりすると仕方ないのかもしれませんが、決して良いものではありません。 しまっておいた書類を探すとき、そのような状態だと時間が余計にかかってしまいます。…
同じ結果になるならば楽な方法の方がいいわけですが、日本においてLINEは、キャリアに依らない、無料、早い、多機能という点でこれまでの各キャリアのメールよりも使われるようになりました。 知人との連絡先交換ではまず一番にLI…
これまで平日は残業ありきで仕事してきましたが、どうやって極限まで残業無しにできるか考えています。家族のため、自分のために少しでも多くの時間を作ろうと思っています。 「仕事量が多いから仕方ない」という前提で考えてしまうと当…
付箋紙をよく使用するようになりました。本の気になる箇所に貼るだけではなく、「3/20 粗大ごみ」というように室内の目立つ壁や玄関ドアに貼り付け、備忘録として使用していました。 しかし付箋紙は剥がれやすいのが難点です。特に…
以前に努めていた職場では、外部から電話が掛かってくると部内全ての電話が一斉に鳴る仕組みになっていました。部には全部で20人程がいましたが、基本的に掛かってくるのはほとんど営業先からの電話でしたので、実際には営業担当13人…
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